EGİKAD TALKS 2N1 devam ediyor

EGİKAD TALKS 2N1’inkonukları Şahika Aşkıner ve Emine Bozan Yelkenci Aşkıner’den girişimcilere öneri: “Mutlaka Sevdiğiniz İşi yapın” Ege İş Kadınları Derneği (EGİKAD)her ay düzenlediği “EGİKAD TALKS 2IN1” etkinlik serisini sürdürüyor. BASİFED Federasyon Merkezi’nde yapılan dördüncü etkinliğin konukları Özsimge Tekstil ve EGİKAD’ın kurucularından, mevcut dönem Yönetim Kurulu Başkanı, aynı zamanda İzmir İtalyan Ticaret Başkan Yardımcısı ve EİB Denetim Kurulu Üyesi Şahika Yörükoğlu Aşkıner ile Fly Koçluk ve Danışmanlık Kurucusu, AC Koçluk Derneği Ege Bölge Koordinatörü Emine Bozan Yelkenci oldu. Toplantıda ayrıca Dokuz Eylül Üniversitesi Öğretim Görevlisi Meltem Kolday da EGİKAD Onursal Üyesi oldu.   Toplantı öncesi bir kısa konuşma yapan EGİKAD Yönetim Kurulu Başkanı Şahika Yörükoğlu Aşkıner, EGİKAD üyelerinin birbirlerini daha yakından tanımalarını ve girişimcilik hikayelerinin birbirlerine ilham olmasını sağlamak için başlattıkları bu toplantı serisinin fazlasıyla ilgi gördüğünü söyledi. Gelen istek üzerine bu toplantıda kendisinin konuk olduğunu söyleyen EGİKAD Başkanı Aşkıner, kendisinden sonra Fly Koçluk ve Danışmanlık Kurucusu, AC Koçluk Derneği Ege Bölge Koordinatörü Emine Bozan Yelkenci’nin sunum yapacağını söyledi. Gecenin ilk konuşmacısı EGİKAD kurucularından ve mevcut dönem başkanı Şahika Yörükoğlu Aşkıner, Tire’deki çocukluk döneminden İzmir’de süren eğitim hayatı ve iş yaşamına atılma dönemini anlatarak sunumuna başladı. Anne ve baba tarafından tüm ailesinin girişimci olduğunu, özellikle babasının Tire ve İzmir’de kurulan birçok önemli fabrika ve oluşumun kurucularından olduğunu, Ahmet Piriştina ile birlikte Kipa AŞ, İzmir Un Fabrikası, İzmir Soğuk hava deposu gibi girişimlere önderlik ettiğini söyledi. Aşkıner, dedesi Aydın Demokrat Parti Milletvekili Eyüp Şahin’in Adnan Menderes ve Celal Bayar’ın çok iyi arkadaşlarından olmasının yanında 1940’lı yıllarda Aydın Un Fabrikasını kurduğunu dolayısı ile damarlarında girişimcilik kanı ile doğduğuna inandığını belirtti. Kısa bir profesyonel çalışma sonrası ailesinden hiçbir destek almadan kendi tekstil firmasını kurduğunu anlatan Aşkıner, “Her zaman girişimcilere ilk önerim, ilk adımı atarken sadece kendilerine güvenmeleridir” dedi. İzmir’de 10 adet 2’nci el dikiş makinesi ve 12 kadın çalışanla çıktığı yolda, fason tekstil atölyesini 33 yıldır aralıksız ihracat yapan, istihdam yaratan, katma değer üreten bir yapıya dönüştüren Aşkıner, “Girişimcilere, özellikle hemcinslerine “hayallerinizden kimsenin sizi vazgeçirmesine izin vermeyin’ dedi. Amerikan Kız Koleji mezunu olmasının iş ve kişisel yaşamında ne kadar önemli bir rol oynadığını yıllar sonra çok daha iyi anladığını, bu okulun mottosu olan ve her zaman beynine kazanan “ Öğrenmek için gir, hizmet etmek için ayrıl” sözlerinin hayatı boyunca uygulayıcısı olmak için elinden geleni yaptığını dile getiren Aşkıner, İngilizce’den sonra 1’er aylık hızlandırılmış kurslarla öğrenip kendisinin ilerlettiği İtalyanca ve İspanyolca dillerini öğrenmedeki yeteneğini de Beyrut doğumlu olan ve 18 yaşında 4 dil konuşan anneannesi Faika Bercavi’den aldığını düşündüğünü söyledi. Aşkıner, hayatta insanın yaşı kaç olursa olsun ”Sürekli Öğrenme” nin önemine vurgu yaptı. 27 yaşında tek başına çıkılan yolculuk Ailesinden kendi isteği ile hiçbir maddi destek almadan, 27 yaşında tamamen kendi çabasıyla kurduğu bugün birçok ülkeye ihracat yapan Özsimge Tekstil firmasında şoförlük de yaptığını, koli de taşıdığını ifade eden Aşkıner, mesai yapan işçilerine yemek de pişirdiğini vurguladı. İlk önce kendisine ve kendi yapabileceklerine güvendiğini ve başarıyı böyle yakaladığını ifade eden Aşkıner, şöyle konuştu: “Çıktığınız yol ne kadar zorlu da olsa, hedefiniz doğrultusunda asla vazgeçmemek gerekiyor. Varlıklı bir ailenin kızı olmama rağmen, aldığım eğitim ile tek başıma neler yapabileceğimi görmek istedim, sırf bu yüzden kimseden yardım kabul etmedim diyen Aşkıner, ailemden inanın tek kuruş destek almadan bugünlere geldim. Firmayı kurduğumda tek sermayem 10 adet 2’nci el dikiş makinesi, 1 daktilo, 1 fax ve yanımda mavi yakalı 12 kadın çalışandı. O yıllarda erkek elemanımız olmadığından fiziki güç isteyen her türlü işi kendim yapmak zorunda kaldım. Çalışanlarıma yemek yaptım, sekreterlik yaptım, şoför oldum, geç saatlere kadar çalışan kadınları arabamla tek tek evlerine bıraktım. Çalışanlarımla birlikte ben de temizlik yaptım. İlk ihracata başladığımızda 56 saat uyumadan çalıştığımı bilirim. Gecekondulara gidip oradaki kadınlara el işçiliği için iş dağıtma, sonra onları geri toplama bu işlerin hepsini yaptım. Hiç gocunmadım.” Aşkıner: “Yaptığınız işte başarıyı, kaliteyi, güvenilirliği, dürüstlüğü ve etik değerleri ticari kazancın önüne koyun”” Kadın girişimcilere önerilerde bulunan Şahika Yörükoğlu Aşkıner, “Ben genç kadın girişimcilere öncelikle kendi kişilik yapılarına, becerilerine uygun, yapmaktan keyif aldıkları ve iyi yaptıklarına inandıkları işi yapmalarını öneriyorum. Bu uzun yolda tabii ki önlerine her türlü engel, zorluk çıkacak. Ama bir işte başarılı olmayı çok istiyorsanız, mutlaka bir yolunu buluyorsunuz. Siz de bir işte başarılı olmak istiyorsanız o taşın altına elinizi değil tüm gövdenizi koymanız gerekiyor. Yaptığınız işte başarıyı, kaliteyi, dürüstlüğü ve etik değerleri ticari kazancın önüne koymayı başarabilirseniz, para istemeseniz de arkadan geliyor zaten” dedi. Hem müşterileriniz hem de çalışanlarınız nezdinde güvenilirliğinizi asla kaybetmeyin, her zaman dürüst ve samimi olun. Hata yaptıysanız bile bunu açıkça söyleyecek kadar cesur olun, inanın size daha çok güveneceklerdir” diye konuştu. Liderlik için Duygusal Zeka Aşkıner’den sonra Fly Koçluk ve Danışmanlık Kurucusu, AC Koçluk Derneği Ege Bölge Koordinatörü Emine Bozan Yelkenci ‘Duygusal Zeka ve Yeni Nesil Liderlik’ üzerine bir sunum gerçekleştirdi. Duygusal Zekanın ne olup ne olmadığı, bu zeka türünün liderliğimiz üzerine etkilerini uygulamalı olan anlatan Yelkenci, “Duygusal zeka (EQ), kişinin kendi duygularını ve başkalarının duygularını anlama, yönetme ve etkili bir şekilde kullanma yeteneğidir. Bu yetenek, hem kişisel hem de profesyonel yaşamda başarı ve mutluluğun anahtarlarından biri olarak kabul edilir” dedi. Duygusal zekası yüksek bireylerin duygularını daha iyi yönettiğini diğer insanlarla daha güçlü ilişkiler kurduğunu ve karşılaştıkları zorluklarla daha etkin bir şekilde başa çıkabildiklerini vurgulayan Yelkenci, “EQ, Duygularını tanıma ve yönetme, başkalarının duygularını tanıma, empati kurma, aktif dinleme ve kendini motive etme gibi becerileri içerir. Duygusal zekayı geliştirmek için kendinizi tanıma, empati kurma, duygularınızı ifade etme ve stres yönetimi için yürüyüş, hobiler edinme, kitap okuma, sosyalleşme sohbetler gibi yöntemler kullanılabilir. Bu beceriler, hem kişisel hem de profesyonel yaşamda daha başarılı ve mutlu olmanıza yardımcı olabilir” diye konuştu.